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云南潤福養老服務有限公司
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云南潤福養老服務有限公司
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公
司 簡 介 |
云南潤福養老服務有限公司成立于2022年,業務涉及智慧養老板塊(居 家、社區、機構)、適老化改造板塊、輔具租賃銷售板塊、醫院后勤管理板 塊、醫療輔助服務板塊、人力資源板塊、職教板塊。旗下有云南禾潤人力資 源有限公司、及禾嘉職業技能培訓學校、昆明市五華區分公司、官渡區分公 司、 西山區分公司、盤龍區分公司、曲靖潤福養老服務有限公司、玉溪潤福養老服務有限公司、紅河潤福養老服務有限公司、大理潤福養老服務有限公司、昭通潤福養老服務有限公司、騰沖潤福養老服務有限公司、楚雄潤福養老服務有限公司、普洱潤福養老服務有限公司、文山潤福養老服務有限公司、臨滄潤福養老服務有限公司多家全資子公司,一家養老機構、六家醫療合作機構。公司以“客戶為先,員工為本,客戶所需、皆 為一切經營方向”為目標,經過數年的發展,現擁有完善的管 理體系、專業的運營管理團隊、 標準化的服務管理流程及完整、 規范的質量監督體系。 |
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招聘職位:醫院/醫療/護理,具體職務:護理員 |
工作地點: |
云南省-玉溪市-紅塔區
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性別要求: |
不限 |
學歷要求: |
不限 |
工資待遇: |
4000-8000 |
是否兼職: |
全職 |
發布時間: |
2023-7-5 |
招聘人數: |
30 |
有效時間: |
365天 |
詳細說明: |
具體要求:
1、年齡35-55歲期間,男女不限,初中以上學歷,身體健康,無任何傳染病,無不良嗜好,有愛心,有責任心,無經驗的公司可以免費提供培訓,有護理工作經驗者優先 2、薪資福利:底薪3500+提成,公司購買商業險,早晚班,輪休制;
3、工作地點:昆明、玉溪
職位描述:
1、給患者提供生活護理服務; 2、協助護士做好護理工作; 3、患者病期間的物品、藥品、器械借還,藥物的領取; 4、陪送病人檢查,疏導病人的心理; 5、完成項目經理安排的其他工作
年齡要求:35-55歲期間,男女不限
試用期限:無
試用期間工資:3500
正式錄用工資:4000-8000
工作時間:
休息制度:
福利待遇:
社會保險:
其他說明: |
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招聘職位:醫院/醫療/護理,具體職務:護工 |
工作地點: |
云南省-玉溪市-紅塔區
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性別要求: |
不限 |
學歷要求: |
不限 |
工資待遇: |
4000-8000 |
是否兼職: |
全職 |
發布時間: |
2023-7-5 |
招聘人數: |
30 |
有效時間: |
7天 |
詳細說明: |
具體要求:
1、年齡35-55歲期間,男女不限,初中以上學歷,身體健康,無任何傳染病,無不良嗜好,有愛心,有責任心,無經驗的公司可以免費提供培訓,有護理工作經驗者優先 2、薪資福利:底薪3500+提成,公司購買商業險,早晚班,輪休制;
3、工作地點:昆明、玉溪
職位描述:
1、給患者提供生活護理服務; 2、協助護士做好護理工作; 3、患者病期間的物品、藥品、器械借還,藥物的領取; 4、陪送病人檢查,疏導病人的心理; 5、完成項目經理安排的其他工作;
年齡要求:年齡35-55歲期間,男女不限
試用期限:無
試用期間工資:3500
正式錄用工資:4000-8000
工作時間:排班輪休
休息制度:
福利待遇:
社會保險:商業險
其他說明: |
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招聘職位:醫院/醫療/護理,具體職務:護理主管 |
工作地點: |
云南省-玉溪市-紅塔區
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性別要求: |
不限 |
學歷要求: |
不限 |
工資待遇: |
4000-6000 |
是否兼職: |
全職 |
發布時間: |
2023-7-5 |
招聘人數: |
3 |
有效時間: |
365天 |
詳細說明: |
具體要求
1、護理學、臨床醫學等相關專業優先;
2、熟悉護理、品質監控規范,計劃編制、控制與整理;
3、具有較強的邏輯思維能力,口頭及書面表達能力;
4、熟練使用電腦及相關辦公軟件;
職位描述
1、負責護理員實操帶教的安排,技能的培訓講解,儀器的使用介紹,針對一些疾病預防保健知識的講解培訓;
2、負責項目周邊的外圍關系,提高本站點的客戶滿意度及員工滿意度、操作技能;
年齡要求:25-40
試用期限:1-3個月
試用期間工資:3200
正式錄用工資:4000+績效+提成
工作時間:8:00-18:00
休息制度:排班輪休,每周休息1天,節假日排班輪休
福利待遇:
社會保險:5險
其他說明: |
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特別提醒:
1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關信息,查看公司的基本情況,分辨判斷是否為虛假公司!!
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