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      2009年云南省衛生廳招聘執業醫師到鄉鎮衛生院面試及后續工作通知
      發表時間:2009/5/27 10:05:52    瀏覽 4006
      云南省衛生廳于2009年5月23日對報名參加到鄉鎮衛生院工作的人員進行統一筆試,按照招聘程序將推薦符合條件的面試人員到各用人單位進行面試、聘用等,現將招聘人員面試及后續工作有關事宜通知如下:
      一、招聘崗位及招聘人數:
      1.招聘崗位:全省50個鄉鎮衛生院
      2.招聘人數:50人(每個鄉鎮衛生院招聘1人)
      二、推薦面試的崗位及人員
      省衛生廳統一推薦面試崗位及人員,各州(市)衛生局會同各縣(市、區)衛生局統一組織面試
      1.推薦面試崗位的原則
      按照崗位招聘人數與參考人數1:2的比例推薦。崗位招聘人數與參考人數未達1:2比例的,推薦面試崗位按照考生筆試成績由高分到低分,以分高確定補齊面試崗位。
      2.推薦面試人員的原則
      按照崗位招聘人數與推薦面試人數1:2的比例并根據考生筆試成績由高分到低分推薦面試人員。崗位招聘人數與推薦面試人數未達1:2比例的,以考生筆試成績由高分到低分并根據考生“愿意調劑”的意愿以及就近原則,按照崗位招聘人數與推薦面試人數以1:2比例補齊推薦面試人員。各州(市)在組織面試過程中,出現本人放棄等原因,導致面試人員空缺時,省衛生廳將按考生筆試成績依次遞補。
      三、筆試成績查詢及面試時間安排
      1、筆試成績及推薦面試人員名單于2009年5月27日在云南省衛生廳網站及云南人事人才網進行公示、查詢。
      2、面試時間:2009年6月1日至5日(具體面試的時間和地點等待電話通知)。
      四、確定擬聘人員
      考生筆試成績可作為面試的重要參考成績也可作為面試的準入成績,請各州(市)衛生局會同各縣(市、區)衛生局確定面試標準。根據面試考核情況,按每個招聘崗位1:1的比例確定擬聘人選,在確定的擬聘人員中出現本人放棄等原因,導致招聘人員空缺時,上報省衛生廳批準后,可在本州、市或全省范圍內,在進入面試的人員中進行調劑補缺。
      五、體檢、公示
      面試結束后,由縣(市)衛生局統一組織擬招聘人員進行體檢,體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。各縣衛生局根據面試考核及體檢結果擇優確定的擬聘人員須進行七天公示。州(市)衛生局審核擬聘用人員情況后,于2009年6月15日前將擬聘人員情況上報省衛生廳審批確定。
      六、簽訂聘用合同
         省衛生廳于2009年6月17日前將擬聘人員審批意見反饋到各州(市)衛生局。受聘人員需填寫《受聘執業醫師基本信息登記表》并與縣(市)衛生局簽訂《云南省鄉鎮衛生院招聘執業醫師項目協議書》,由縣(市)衛生局會同當地人事、編制部門辦理有關人事、編制手續。“協議書”和“信息登記表”各一式五份,省衛生廳二份、甲方所在州(市)衛生局、甲方和乙方各執一份。各地與招聘人員簽訂的“協議書”和“信息登記表”各二份須于2009630前報省衛生廳備案及劃撥經費使用。
      七、培訓上崗
      由縣(市)衛生局集中安排受聘醫師進行崗前培訓,用人單位負責辦理受聘醫師的執業醫師注冊手續。
      注意:參加面試人員面試時須持本人執業醫師資格證書、身份證、畢業證原件及本人檔案所在地開具的介紹信前往推薦面試崗位所屬的州(市)衛生局人事部門進行資格驗證。
      招聘工作本著“信息公開、過程公開、結果公開”原則,全程接受社會及有關部門的監督。
       


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